2016年5月8日(日) 16:00〜18:00に、志木サテライトオフィスにて、「就カツ！」体験セミナーを開催いたしました。
当日は、12名の参加者が3つのグループに分かれて「就カツ!」を体験しました。
当日の流れ
16:00〜 実際の就活と、就カツで抽象化した部分の説明
(休憩・準備)
16:30〜 「就カツ！」プレイ
17:20〜 チームごとに、プレイのふり返り
(休憩・準備)
17:40〜 ファシリテータからのフィードバック
17:50〜 質疑応答
参加者の半数は、キャリア・コンサルタントの方ということもあり、プレイヤー同士が協力して弱点を克服する大切さを感じて頂けたようでした。
ゲームは、12人の参加者に加え主催者の方も入られて13名となりました。
(このゲームは、3〜5名に対応しているので、4名・4名・5名となります)
本来は、2回プレイして自分たちの就職活動方法を改善する構成なのですが、ミニセミナー(2時間)のためプレイは1回のみ。残念ながら、全員内定のチームは現れず。しかも、1チームは人のことを考えすぎてしまい自分の応募先がなくなってしまったという現象が起きてしまいました。
ファシリテートの仕方も含め、いただいたご感想から次回以降の改善点が見えてきました。
・自分の手番で、「イベント」→「行動」と2回続けてプレイできることに気づかず進めてしまった
・弱点カードの言葉がよく考えられていて参考になった
・全員で内定を得るという考えが新しいと感じた
今回の反省点は、3チームを一人で進行したため、複数の質問が同時に出た場合分からないまま進めてしまったところです。次の体験会までに、事前のルール説明をさらに分かりやすくできるよう改善したいと思います。
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